工作职责：

1. 按国家法令法规、行业规章制度制定公司档案的管理制度、管理程序，定期更新，对执行情况进行管理；
2. 负责参与公司数字化行政管理项目，逐步完善电子文档管理系统中管理文档导入、查询与维护的管理；
3. 负责公司各类文书档案、影像档案、电子档案资料的收集、整理、分类、归档、统计、鉴定、销毁、借阅管理工作；
4. 负责按公司制度做好档案查阅服务工作，对借出的档案按期督促归还，定期检查库存档案，做到账物统一；
4. 负责公司文档库房的日常管理、文档设备、设施的管理；
5. 负责公司流转文件与行政公文的管理、负责公司外来资料的登记、管理；
6. 协助部门主管做好公司重要活动的策划、组织和安排，协助应对、处理各类突发事件工作；
7. 完成部门内其他任务及其他上级交办事项。

任职资格：

1. 学历要求：大专或以上学历；
2. 工作经验：有相关工作经验优先考虑；也欢迎有潜力的应届毕业生同学；
3. 技能要求：能够完成接待任务，具有行政文书独立撰写能力，能独立处理档案管理工作；及时了解国家关于档案管理的最新制度法规；
4. 电脑要求：熟悉办公自动化操作系统；
5. 个性素质：有良好的解决、分析问题能力，有良好的应变和沟通能力；工作认真、细致，具备条理性；具备保密意识和能力。